Vous voulez piloter une équipe de passionnés ?
Mission
- des brigades adaptées à votre expérience
- des postes à la Montagne et à la Campagne
- des saisons hiver et été
- des contrats CDI ou CDD saisonnier
- des évolutions et des possibilités de mobilité à moyen et long terme
Miléade s'adapte à vos envies et à votre expérience.
Afin de mettre en œuvre la prestation culinaire Miléade, vous allez :
• Accueillir les clients et assurer la fluidité de la prestation
• Participer à la mise en place des buffets et à leur mise en valeur en collaboration avec la brigade de cuisine
• Garantir le respect des normes d’hygiène dans la salle de restaurant
• Manager et fédérer l’équipe (motivation, évaluation, recrutement, formation…)
CDD – de 4 à 10 mois - 35h00 – 2 jours de repos Hebdomadaires
Date de prise de poste : Novembre 2026 – Date de fin : Octobre 2027
Rémunération : A partir de 1952 € brut (selon expérience) + Heures supplémentaires récupérées
Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel)
Prise en charge de la mutuelle à 80% par Miléade
Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée.
Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire :
- La priorité sur votre poste pour les saisons futures
- Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements
- Un 13ème mois,
- Participation,
- Complément de rémunération au bout de 2 ans,
- Prime partage de la valeur,
- 50% de réduction sur vos vacances,
- Cheque vacances et d'autres avantages CSE
Profil
Compétences + expériences
Bac+2 ou équivalent en Hôtellerie restauration et/ou une expérience de 2 ans minimum.
Vous êtes :
• Enthousiaste et attentionné, vous savez créer du lien avec les clients
• Efficace et rigoureux, vous aimez prendre des responsabilités et tenir vos objectifs
•
Polyvalent et observateur, vous savez anticiper le fonctionnement du service et les envies des
clients
Vous avez envie :
• De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région
• De faire partie d’une équipe, d’échanger avec des collègues de tous horizons
• D’être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs
• De profiter de la redistribution des bénéfices de l’entreprise (aucun actionnaire rémunéré)
•
D’être
impliqué avec les équipes dans la Responsabilité
Sociétale de l’entreprise
